12月13日至14日，由中国高等教育学会师资管理研究分会主办、陕西师范大学承办的师资管理研究分会第七次会员代表大会暨2012年学术年会在曲江宾馆隆重举行。
教育部人事司副司长廖舒力，教育部教师工作司副司长殷长春，陕西省教育厅副厅长张雄强，教育部人事司综合调研处处长王磊，陕西省教育厅师资与师范教育处处长罗侃淳，教育部教师工作司教师管理处副处长黄小华，武汉大学刘经南院士、李晓红院士出席会议。师资管理研究分会副理事长、陕西师范大学党委书记甘晖，党委副书记、纪委书记张建祥与来自武汉大学、华东师范大学、浙江大学、北京大学、清华大学、南京大学、四川大学、华中师范大学、兰州大学等109所高校的部分校级领导和人事部门代表共计200余人参加了本次会议。
大会的主题是“高校青年教师队伍建设与培养”，主要包括开幕式、主题发言、学术交流、分组讨论、换届选举、闭幕式等环节。会议主题鲜明，议程紧凑，内容丰富，反响良好。
开幕式由师资管理研究分会副理事长、华东师范大学校长陈群主持。陕西师范大学党委书记甘晖代表会议承办单位致欢迎词，张雄强代表陕西省教育厅致辞，常务理事、浙江大学副校长褚健代表师资管理研究分会致开幕词。廖舒力、殷长春代表教育部人事司、教师工作司做了重要讲话。廖舒力围绕十八大对人才工作的新要求新任务，对统筹推进重大人才工程实施、加快推进人才政策与体制创新、加强与专家学者的联系、落实好“党管人才”原则等重点工作做了阐释。殷长春围绕六部委联合下发的《关于加强高等学校青年教师队伍建设的意见》，重点从起草背景、起草过程、主要精神、重点工作进行了深入浅出的说明，阐述了对青年教师队伍建设的认识和思考。
在学术交流和分组讨论环节，陕西师范大学、北京大学、四川大学、上海交通大学、天津大学等高校人事处负责人也结合各自实际，先后做了大会发言，总结交流了加强青年教师队伍建设的有益经验和成功做法。随后，与会代表进行了分组讨论，从政策、理论、实践等不同层面，就加强和改进青年教师队伍建设与培养工作等进行了广泛而深入的探讨，明确了任务，增进了共识，开拓了思路。
本次会议审议通过了第六届理事会工作报告、学会章程修改报告和第六届理事会财务报告。大会进行了换届选举，通过民主提名、协商选举，产生了第七届常务理事会和正副理事长，任命了新的正副秘书长，聘任了学会顾问。会议还对2010—2011年度优秀论文奖、先进集体和先进工作者进行了表彰。
闭幕式由师资管理研究分会常务理事、华中师范大学党委副书记何祥林主持。作为新一届理事长，武汉大学校长李晓红院士在会上谈了两点体会与认识，一要从提高教师队伍素质、优化教师队伍结构、建立健全教师管理制度、克服教师浮躁情绪和“拔苗助长”现象等方面加强高校教师队伍建设；二要继续发挥专家智囊作用和桥梁纽带作用，加强学会自身建设，进一步扩大学会的影响力和辐射力。常务理事、四川大学副校长石坚做了会议总结。
另悉，12月8日至9日，中国高等教育学会薪酬管理研究分会2012年年会在南京召开。
